يتم تقديم أو استخدام نموذج شكوى تأخير الراتب عندما يبدأ صاحب العمل في تأخير رواتب موظفيه للمدة المتفق عليها ، سواء كان الراتب أسبوعيًا أو شهريًا ، وتعرضه لك مجلة المنصة.
المحتويات
استمارة شكوى تأخير الراتب
عند تأخير الراتب ، يلجأ بعض الموظفين إلى كتابة نموذج شكوى تأخير الراتب ، وتستجيب المملكة للشكوى بسرعة. الاستئناف على النحو التالي:
هناك بعض الأشياء التي يجب فهمها قبل تقديم شكوى
إذا كنت تقدم نموذج شكوى بشأن تأخير الراتب ، فهناك بعض الأشياء التي تحتاج إلى فهمها ، مثل:
- في معظم الحالات ، يتم حل المشكلة بسرعة ، لأن الرؤساء يخافون من تصعيد الأمر والذهاب إلى المحكمة ، مما قد يسبب لهم مشاكل كبيرة.
- في حالة حل المشكلة من خلال القضاء ، يمكن أن يكلف ذلك صاحب العمل الكثير من المال ، لذلك إذا واجهت تأخيرًا أو تأخيرًا في الإجراءات ، فهناك الكثير من الأموال التي يجب اقتناؤها.
- يجب عليك تقديم نسخة من عقد العمل من أجل الحفاظ على حقوقك.
- يجب فحص جميع المعلومات الواردة في عقد العمل والتحقق من النسب المئوية للمكافأة السنوية والمساعدة الاجتماعية.
غرامة تأخير رواتب موظفي الشركة
هناك بعض الإجراءات القانونية التي يمكن أن تواجهها الشركة إذا تأخرت أجور العمال ، بما في ذلك:
- إذا تأخرت الرواتب لمدة شهر ، سيتم تشكيل لجنة من وزارة العدل والتفتيش على الفور.
- إذا تأخرت الرواتب لمدة شهرين ، ستتوقف جميع الخدمات المقدمة للشركة ، باستثناء إصدار التصاريح
- إذا استمر التأخير لأكثر من ثلاثة أشهر ، يتم تعليق جميع الإجراءات القانونية ويحق لكل موظف في الشركة إنهاء عقد العمل في أي وقت.
طرق التواصل مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية
قبل إرسال نموذج شكوى تأخير الراتب يمكنك الاستفسار عن أي شيء عن طريق التواصل مع خدمة العملاء على النحو التالي:
| تطبيق الوزارة | يمكنك تنزيله من متجر Play
يمكنك تنزيله من متجر Huawei يمكنك تنزيله من متجر التطبيقات |
| بريد إلكتروني | [email protected] |
| مركز الاتصالات | 19911 |
| صفحة العملاء للشكاوى والاتصالات | يمكنك الوصول إلى هذه الصفحة |
في نهاية اليوم ، يتعين علينا تدريب المتقدمين على جميع الوظائف الجديدة عن طريق التحقق من جميع شروط وأحكام العقد لضمان حقوقهم في مكان العمل ، وإذا لزم الأمر ، اللجوء إلى الطعون ، فهم يعرفون العقد بالكامل ، مما يساعدهم على التعافي. أتعابهم.