كيف اعرف سبب استبعادي من التأمين؟ ما هو سبب رفضي لوظيفة غير مؤهلة للحصول على تعويض؟ في حال كنت مهتمًا بمتابعة الحساب الرسمي لوزارة التأمينات الاجتماعية على منصة تويتر ، فستجد أنها أعطت الموظف الحق في معرفة سبب الاستبعاد من التأمين وإظهار المدة التي سيستغرقها التحقق من أهلية Sanid.

متى يتم استبعاد الموظف من التأمين؟صاحب العمل يفعل ذلك
كيف تلغي مطالبة التأمين؟الموقع الرسمي

كيف اعرف سبب استبعادي من التأمين؟

إذا كنت تريد أن تعرف كيف أعرف سبب استبعادي من التأمين؟ ما عليك سوى اتباع بعض الإرشادات الموجودة على مواقع التأمين الاجتماعي الرسمية على النحو التالي:

  1. زيارة موقع الخدمة الوطنية للتقاعد “” 15 يونيو 2023
  2. قم بتسجيل الدخول إلى الموقع باستخدام اسم المستخدم وكلمة المرور في الحقول المخصصة لهم.
  3. انقر فوق حقل “دليل الخدمة”.
  4. حدد خدمة الاستبعاد المشترك.
  5. اكتب رقم الضمان الاجتماعي للموظف أو رقم إقامته.
  6. انقر فوق رمز “بحث”.
  7. يعرض الموقع جميع المعلومات الخاصة بالمشترك.
  8. أضف تاريخ الاستبعاد.
  9. حدد سبب الاستبعاد.
  10. اكتب اسم المؤسسة باللغتين العربية والانجليزية.
  11. أضف اسم المستلم باللغتين العربية والإنجليزية في الحقل المقدم لك.
  12. حدد تاريخ الانضمام إلى تلك المؤسسة.
  13. أدخل الجنسية وتاريخ الميلاد ورقم جواز السفر.
  14. أضف الراتب والتغطية والسكن.
  15. أدخل سبب وتاريخ الاستبعاد.
  16. انقر فوق رمز “حفظ”.
  17. يعرض الموقع صفحة بها جميع المعلومات.
  18. يمكن طباعة هذه الصفحة وجميع أسباب الاستبعاد.
  19. يتم قبول الطلب في أقل من 24 ساعة.

أسباب الاستثناء من التأمين

من الممكن في الخدمات الإلكترونية لتأمين التقاعد الوطني معرفة أسباب الاستبعاد ، وفي الفقرات التالية الأسباب معروفة يمكن للشركة من أجلها استبعاد موظف دون الحق في مقاضاته أو المطالبة بالتعويض ، والأسباب. هم كالآتي:

  1. أعلنت المؤسسة إفلاسها.
  2. تقوم الشركة بتجديد هيكل المؤسسة ، وفي هذه الحالة ستتخلى الشركة عن بعض موظفيها ، خاصة على المستويين الوظيفي والإداري.
  3. إنهاء خدمة الموظف وتخلى الموظف عن الوظيفة بمحض إرادته.
  4. انتهت مدة العقد ولم يتم تجديده خلال 60 يومًا.

كيف أحل مشكلة سبب استبعادك من العمل غير القابل للتعويض؟

إذا كنت تبحث عن كيف أعرف سبب استبعادك من التأمين؟ يمكن تغيير سبب الاستبعاد إذا لم تقم بإدخاله بشكل صحيح ورُفض تأمينك. كل ما عليك فعله هو اتباع الخطوات التالية:

  1. قم بزيارة الموقع الإلكتروني لخدمة التقاعد الوطنية.
  2. انقر فوق علامة التبويب الخدمات.
  3. انقر على أيقونة “خدمات الأعمال”.
  4. انقر فوق “تعديل سبب الاستبعاد المشترك”.
  5. أدخل زر “بدء الخدمة”.
  6. حدد الشركة التي تعمل معها.
  7. أضف المعلومات الشخصية المطلوبة في النموذج.
  8. يبدأ الموقع بمعرفة وقت طلب الموظف.
  9. انقر فوق الحقل “تعديل سبب الاستبعاد”.
  10. إرفاق المستندات التي توضح سبب التغيير.
  11. انقر فوق أيقونة الإرسال.

المستندات المطلوبة لتغيير سبب الاستثناء

هناك بعض المستندات التي يجب إرفاقها من أجل الموافقة على طلبك ، وهذه الوثائق ستؤهلك للحصول على دفع تأمين إذا لم تتمكن من العثور على فرصة عمل أخرى والأوراق هي:

  • نسخة من بطاقة الهوية الوطنية.
  • نسخة من اشعار الاستقالة.
  • نسخة من خطاب الاستثناء أو الاستقالة.
  • وثيقة بخصوص إنهاء عقد العمل.
  • ورقة تحكي عن نهاية علاقة العمل.
  • قرار بشأن إعادة تنظيم المؤسسة.
  • نسخة من قرار مجلس النزاع العمالي.

الحالات التي تم فيها إيقاف دفع تعويض العامل

هناك بعض الحالات التي تتعارض مع الحصول على تعويض العامل ، لذلك يجب على العامل تجنب الوقوع في مثل هذه الحالات ، وهي:

  • الموظف لديه دخل شهري ثابت.
  • لم يعد بإمكان الموظف العمل.
  • شطب الموظف من سجل الوزارة.
  • لا يوجد التزام في التمارين المعروضة عليه.
  • سافر الموظف خارج المملكة العربية السعودية لمدة عامين إما بشكل منفصل أو متتالي.
  • بلغ الستين من عمره ولم يعد مستحقاً للراتب.

أنظر أيضا:

تسعى المملكة العربية السعودية جاهدة من أجل بيئة عمل صحية بشكل عام ، لذلك فهي تغير العديد من القوانين الجديدة وتحسن العلاقة بين العمال والشركات.