إن تحميل نموذج نقل كفالة مركز التوظيف من شأنه أن يساعد جميع الوافدين حيث يعتبر من الوثائق الرسمية الهامة التي يتم تقديمها باستمرار في جميع الدول العربية وخاصة في المملكة العربية السعودية حيث أنها من أكثر الدول التي تحصل على مهتم بتطبيق نظام نقل الكفالة نظام الكفالة، ويهدف هذا الخطاب إلى نقل الموظف من وظيفة إلى أخرى.

نموذج نقل كفالة من مكتب التوظيف

ليس هناك شك في أن التوظيف في المملكة العربية السعودية ينمو بسرعة بسبب الأجور المرتفعة وخيارات السفر السهلة. كما أنها من الدول التي بدأ العمل فيها بنظام الكفالة، مما يعني أنه يجب على كل عامل هناك أن يطلع على أكثر من استمارة كفالة، وهي استمارة نقل كفالة وكالة التوظيف.

التاريخ: …………/ ……./ ……..هجري. الموافق : ………../ ………. /……..إعلان. السادة الكرام الشركة : …………………….. نظراً لحاجتنا لخدمات كفيلكم السيد (اسم الموظف) الجنسية : ………… حامل رقم الإقامة : …….. صادرة عن … … بتاريخ : ……/ ……. /……. الهجري للعمل لدينا وتحت رعايتنا. إذا تفضلت بالموافقة على طلبنا، فإننا نطلب منك تقديم تنازلات إلى كل من مدير مكتب العمل والموظفين ومدير الجوازات بمنطقة ………، بالإضافة إلى خطاب إلى شركتنا يوضح أنه ليس لديك أي الاعتراض على التنازل استخدم الخدمات المذكورة أعلاه الخاصة بالمكفول وبعد استكمال جميع إجراءات نقل الكفالة، سنرسل لك نسخة من جواز سفره وتصريح إقامته. تقبلوا تحياتي واحترامي. اسم الكفيل الجديد وتوقيعه وختمه : ……………

التوقيع: ……………………

خطاب الموافقة على نقل الكفالة

يعتبر هذا الخطاب ردا على نموذج نقل كفالة مركز التوظيف ويشكل موافقة عليه، وهو أحد الخطابات الرسمية التي يجب أن تحتوي على عدة متطلبات مهمة حتى تتمكن المؤسسة أو الموظف عند استلام هذا الخطاب من مباشرة العمل فورا ويمكنه المغادرة و ينتقل إلى آخر تحت رعاية كفيله الجديد.

الأستاذ: ……………………

المدير العام للشركة : …………….

تحية طيبة وسلام،

إشارة إلى رسالتكم بالرقم: …….. من ……/……. / ………… والذي يأتي مع إعلانكم لطلب التنازل عن كفالتنا السيد : ………….

جنسيته : ………….. رقم إقامته : ………………..

نود اعلامكم بموافقتنا على نقل كفالة السيد المذكور اعلاه بعد استكمال كافة الإجراءات القانونية وإرسال نسخة من نقل الكفالة مع نسخة مختومة من جواز السفر خلال شهر من تاريخ تاريخ الرعاية.

ولك مني عظيم التقدير والاحترام.

الختم: …………….

اسم الراعي : ……………….

التوقيع: ……………….

متطلبات نموذج تحويل تمويل مركز التوظيف

يجب أن يحتوي نموذج نقل كفالة مركز التوظيف على عدة متطلبات مهمة، حيث أنها إحدى المستندات الرسمية التي يتم تقديمها مباشرة إلى الكفيل ويجب أن يتوافق الرد عليها أيضًا مع نموذج رسمي.

  • كتابة النموذج باللغة الرسمية للعمل.

  • التأكد من كتابة اسم الموظف بثلاثة أحرف مع تضمين رقم الإقامة.

  • من الأفضل توضيح سبب تقديم طلب نقل الكفالة أو تغيير الوظيفة.

  • أدخل تاريخ هذا النموذج بالتقويمين الهجري والميلادي.

  • كتابة اسم الكفيل بختمه.

  • أرسل النموذج رسميًا للتأكد من قبوله.

كيفية نقل الكفالة إلكترونيا

وبموجب النظام الجديد، سيتمكن العمال من نقل كفالتهم من وظيفة إلى أخرى إلكترونيا من خلال موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أو من خلال منصة كيوي للتمكين والتوظيف في السعودية. وفيما يلي نذكر كلا الطريقتين بشكل منفصل:

أولاً: نقل الكفالة من موقع وزارة الموارد البشرية

يعتبر موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية من أهم المواقع المتعلقة بوزارة العمل حيث يقدم العديد من الخدمات المتنوعة أهمها خدمة نقل الكفالة مما يلغي الحاجة لتتمكن من استكمال نموذج نقل الكفالة تحميل مكتب التوظيف. ويمكن القيام بذلك من خلال خطوات معينة:

  1. الدخول إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالضغط على gov.sa.

  2. قم بالتسجيل عن طريق إدخال اسم المستخدم وكلمة المرور الخاصة بك.

  3. أدخل رمز التأكيد.

  4. انقر فوق “تسجيل الدخول”.

  5. انتقل إلى “الخدمات الإلكترونية”.

  6. اختيار “خدمة نقل كفالة عامل”.

  7. أدخل رقم إقامة الموظف.

  8. انقر فوق علامة التبويب بحث للموقع لعرض البيانات المقدمة.

  9. اقرأ الوعد وتحقق منه.

  10. انقر فوق الزر “إرسال”.

  11. انقر على زر “أوافق” لتأكيد الشحن.

ثانياً: نقل الكفالة من منصة قوى

تعتبر منصة قوى من أشهر المنصات السعودية التي تقدم خدمات التوظيف والتمكين المتنوعة ومن المتوقع أن تكون المحرك الرئيسي لسوق العمل في المستقبل. إذا كنت لا ترغب في تنزيل نموذج نقل كفالة مركز التوظيف، فيمكنك القيام بذلك إلكترونيًا من خلال اتباع بعض الخطوات البسيطة.

  1. قم بالدخول إلى منصة قوى بالضغط على qiwa.sa/ar.

  2. حدد “حساب الشركة أو الحساب المؤسسي”.

  3. انتقل إلى “الخدمات الإلكترونية”.

  4. الضغط على “خدمة نقل الموظفين”.

  5. اختر “طلب نقل موظف”.

  6. الضغط على “نقل مستحقات موظف من صاحب عمل آخر”.

  7. حدد “المنشأة الجديدة” التي تريد الانتقال إليها.

  8. أدخل جميع معلومات الموظف، ثم انقر فوق “إضافة”.

  9. انقر على متابعة”.

  10. قم بإنشاء عرض عمل ثم قم بإكمال باقي المعلومات التي يطلبها الموقع.

  11. تأكد من صحة المعلومات المقدمة وانقر فوق “التالي” مرة أخرى.

  12. الموافقة على جميع الشروط والأحكام.

  13. أرسل الطلب وانتظر الإخطار بإكمال المهمة بنجاح.

على الرغم من عيوب نظام الكفالة إلا أنه من أكثر الأمور المنظمة التي تضمن للموظف حقوقه وفي حالة الرغبة في نقل الكفالة يجب أن يتم ذلك بموجب كتاب رسمي من الكفيل الجديد.